Nieuw in de Marketplace: Nmbrs Perform

Hoe gaat jouw organisatie om met de ontwikkeling van medewerkers? Zijn er regelmatig feedback momenten, is er 2 keer per jaar een verplicht beoordelingsgesprek met een leidinggevende of is er misschien helemaal geen gesprek? Nmbrs Perform helpt je om afscheid te nemen van het traditionele 'veroordelingsgesprek', zodat je de stap kan maken van beoordeling naar ontwikkeling.
Alumni van een organisatie zijn één van de meest waardevolle ambassadeurs van jouw merk die je kunt hebben. Het is om...
Per 1 juli 2023 gaat het wettelijk minimumloon opnieuw omhoog. Met een stijging van 3,13% bedraagt het bruto wettelijk...
Na de maand mei ziet het banksaldo er voor veel mensen weer extra rooskleurig uit: het vakantiegeld is gestort. Omdat...